Sineepres e parceiros promovem palestra sobre Inclusão Estratégica e valorização dos talentos
Na manhã desta quarta-feira (22/07), o SINEEPRES, em parceria com o SINDEPRESTEM-PR, o IMB – Instituto Mais Brasil e o Instituto IBGPEX, realizou mais uma edição do ciclo de palestras “Inclusão em Foco”, iniciativa voltada à promoção da inclusão e do fortalecimento de ambientes de trabalho mais acessíveis e acolhedores.
Com transmissão ao vivo pelo canal da TV Uninter no YouTube, a palestra foi gratuita e reuniu participantes interessados em ampliar seus conhecimentos sobre inclusão no ambiente profissional. Ao final do evento, todos os inscritos receberam certificado de participação com horas complementares.
A palestra teve como tema “Inclusão Estratégica: Desenvolvendo Talentos Além dos Rótulos” e foi ministrada por Pamella Toski, representante do Instituto IBGPEX, especialista em Educação Especial e Inclusiva.
Durante sua apresentação, Pamella destacou a importância de superar barreiras e preconceitos, compreender o potencial profissional de cada pessoa e construir uma cultura organizacional verdadeiramente inclusiva. A especialista abordou ainda os desafios enfrentados pelas pessoas com deficiência no mercado de trabalho e ressaltou que a inclusão vai muito além do cumprimento da legislação, sendo um compromisso com a valorização dos talentos e com a promoção da igualdade de oportunidades.
A mediação da palestra ficou a cargo de Rosemary Domingues Suzuki, Gerente de Projetos Sociais do Instituto IBGPEX, que conduziu o encontro e incentivou a reflexão sobre práticas capazes de transformar os ambientes profissionais em espaços mais inclusivos e respeitosos.
O evento integra o 2º ciclo de palestras “Inclusão em Foco”, uma iniciativa conjunta do SINEEPRES, SINDEPRESTEM-PR, IMB – Instituto Mais Brasil e Instituto IBGPEX, reforçando o compromisso das entidades com a disseminação de conhecimento, o desenvolvimento humano e a construção de uma sociedade mais justa, diversa e inclusiva.
Por meio de ações como esta, as entidades parceiras reafirmam seu compromisso em incentivar o diálogo, promover a conscientização e contribuir para que a inclusão seja uma prática permanente, reconhecendo e valorizando os talentos de todas as pessoas, além de qualquer rótulo.